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现役转改文职:合同期满会失业吗?

发布时间:2019-07-23 13:53 来源:未知 编辑:admin

  最近看到好多自愿转改文职的文章,这些文章都在强调“自愿”,可见大家对转改的热情并不高。那么大家为何不愿转改文职呢?还是熟悉的环境,还是熟悉的工作,还有号称不菲的待遇...说白了,还是因为文职人员的不确定性,因为是合同工!

  大家一想到合约期满,大家年龄又大,在部队数十年也没啥其他技能,再找工作也是错过最佳就业年龄,以后的生活谁来保障?! 那么转改以后,合同到期后还会续签吗?

  关于续聘这块,新《条例》没有说明,但参考军改前的文职条例:聘用合同期满,凡岗位需要、考核合格且文职人员年龄距本级岗位最高工作年龄尚余1年以上,本人提出申请的,聘用单位可以与其续订聘用合同。

  而军改取消了文职人员的最高工作年龄,所以,文职人员在合同期满后,符合岗位条件,是可以向单位提出续聘的申请的。

  新《条例》在文职人员的职业发展方面完善了考评制度,增加了辞职、辞退两种退出方式,目的是“使优秀人才留得住、不称职的走得出”。

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